Vagas Online - Oportunidades de emprego e estágio
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Vagas Online

por Márcia Catunda

Profissional de RH utiliza Whatsapp para selecionar candidatos a uma vaga de emprego

Por Márcia Catunda em Sem categoria

24 de janeiro de 2017

Antônio Dionatas trabalha com recrutamento de pessoas 

adotou o Whatsapp como ferramenta de seleção.

Muitos candidatos a uma vaga de emprego ficam nervosos quando chega o momento da entrevista com o recrutador. Há o medo de falar algo indevido, de não agradar ou de demonstrar alguma insegurança.  Além disso, vários deles  deixam de comparecer ao processo seletivo por não terem condições de custear passagem até o local. Ao avaliar todas essas questões, o gestor em Recursos Humanos Antônio Dionatas decidiu inovar e entrevistar os candidatos pelo Whatsapp.

“ O jovem hoje está cada vez mais conectado às redes sociais. Administro grupos de emprego no Facebook e recebo vários currículos por e-mail por causa das vagas que eu publico nesses grupos diariamente. Apesar disso, muitos faltam à entrevista porque não possuem dinheiro para o deslocamento.  Também observei que muitos deles davam viagem perdida porque não tinham perfil para a vaga. Então, para facilitar resolvi fazer entrevistas pelo Whatsapp. O retorno está sendo bem positivo”, explica Dionatas.

Além de economizar com custos de passagem, a entrevista  pelo Whatsapp deixa o candidato mais seguro e relaxado. “ Pelo Whatsapp conseguimos traçar o perfil do candidato. Percebi que esse tipo de entrevista o deixa mais tranquilo, o que também é uma vantagem, já que alguns, mesmo com um bom currículo, muitas vezes perdem a vaga por timidez ou insegurança durante o processo seletivo”, pontua.

Antônio reforça que o Whatsapp não vai substituir uma entrevista presencial. Apesar da ferramenta ajudar na análise do perfil dos candidatos, ainda assim ele os convoca para uma entrevista presencial. “ Jamais uma entrevista virtual, seja ela pelo Skype, Facebook, Whatsapp ou Vídeo Conferência vai substituir a entrevista presencial, pois há necessidade do recrutador conhecer de perto o comportamento do candidato”, justifica.

 

Priscila Barbosa participou de entrevista pelo Whatsapp

e gostou da experiência.

 

Priscila Barbosa tem experiência como atendente e operadora de caixa. A jovem de 22 anos  atualmente está na busca por um novo emprego, há cerca de um mês. Ela teve a oportunidade de participar de uma entrevista de trabalho pelo Whatsapp com Antônio Dionatas e aprovou a experiência. “Eu nunca tinha tido a oportunidade de participar de uma entrevista virtual, porém quando fui avisada que em alguns minutos eu iria participar de uma entrevista pelo Whatsapp, fiquei ansiosa e nervosa. Mas quando a entrevista começou, me senti à vontade e tranquila. Eu particularmente amei a experiência, foi muito legal e proveitosa, consegui tirar dúvidas sobre a vaga pretendida por mim, e o recrutador conseguiu conhecer um pouco mais de mim como candidata”, conta.

Priscila diz que só viu vantagens na entrevista virtual e que gostaria de ter novamente essa experiência. “Uma entrevista assim é bem mais prática porque podemos participar da seleção sem precisar sair de casa. Basta ficar em um local que  não tenha ruídos e que ninguém possa interromper naquele momento. Outra vantagem é que o candidato fica bem mais tranquilo quando está sendo entrevistado virtualmente, pois uma entrevista sempre é algo que nos deixa bastante ansiosos”. Sobre o processo seletivo ela revelou que está aguardando resposta para saber se irá participar da entrevista presencial.

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Cadastro de reserva para professor da Estácio

Cadastro de reserva para professor da Estácio 

O Centro Universitário Estácio do Ceará está com seleção aberta, até o próximo dia 23, para formação de cadastro reserva de professores para os cursos de graduação convencional e tecnológica. A seleção visa uma possível ou futura composição do quadro de docentes da instituição, e também é válida para pessoas com deficiência. É necessário que o interessado tenha titulação mínima de Especialista e experiência de três anos na função. As vagas são para os cursos de Jogos Digitais, Psicologia, Engenharia Civil, Contábeis, Direito,  Educação Física, e Arquitetura e Urbanismo. O edital e o formulário de inscrição estão disponíveis no link: http://portal.estacio.br/media/5006/edital-fortaleza.pdf

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Enfermeiro

Por Márcia Catunda em Enfermagem

20 de janeiro de 2017

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Recepcionista

Por Márcia Catunda em Ensino Médio

19 de janeiro de 2017

RH TEPLACON SELECIONA PARA EMPRESA CLIENTE  NA ALDEOTA

 

01 VAGA – RECEPCIONISTA (RESTAURANTE NO BAIRRO ALDEOTA)                 

REQUISITOS:

Ensino Médio Completo;

Disponibilidade para trabalhar de 16:00 às 00:00h;

Experiência anterior com atendimento ao cliente.

ATIVIDADES DO CARGO:

Recepcionar o cliente que chegar no restaurante e conduzi-lo até a mesa ou local de reserva.

 

SOBRE A VAGA:

Salário de R$ 1.200,00 + Refeição no local + Vale Transporte + Adicional Noturno

44 Horas semanais, de 16h às 00h, de segunda a sábado.

INTERESSADOS: Enviar o currículo até o dia 30/01/17, para o e-mail rhteplacon@rhteplacon.com.br com o assunto Recepção.

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Supervisor Administrativo

Por Márcia Catunda em Engenharia Civil, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecânica, Engenharia Química

18 de janeiro de 2017

A FATENE está recrutando candidatos para o cargo de:

 

Supervisor Administrativo

Horário: Segunda à Sexta de 08:00 às 17:00  aos sábados quando necessário;

Salário: R$ 4.000,00 + VT + VA

Pré-Requisitos:

Ensino Superior Completo em Engenharia Mecânica, Quimica, Elétrica ou Civil;

Experiência com gestão.

Desejável experiência com equipes e manutenção mecânica.

Competências: Comunicativo, Gestão de conflitos, Proativo, Trabalho em equipe, Organizado e Liderança.

Atividades a serem desenvolvidas:

Ø Acompanhar todas as rotinas operacionais e administrativas inerentes ao funcionamento da empresa;

Ø Acompanhar todos os processos, analisando oportunidades e riscos e aprovar ações que solucionem as demandas da empresa;

Ø    Avaliar o desempenho de sua equipe e fornecer feedback individual, contribuindo com o seu desenvolvimento pessoal e profissional;

Ø    Realizar outras atividades pertinentes ao setor.

 

A vaga é para atuar na empresa ACP Biotecnologia, localizada dentro da UECE, Avenida Dr. Silas Munguba, 1700 – Campus do Itaperi.

Os candidatos que tiverem interesse deverão enviar o currículo com o NOME DA VAGA para o e-mail: curriculo@fatene. edu.br

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Analista de Marketing

Por Márcia Catunda em Jornalismo, Marketing, Publicidade e Propaganda

18 de janeiro de 2017

Analista de Marketing – Fortaleza.

Atividades: Execução de campanhas e edição de peças. Contato e negociação com fornecedores. Suporte em eventos.

Pré requisitos: Necessária experiência na área.
Imprescindível experiência em Corel Draw e Pacote Adobe; (lllustrator, Photoshop). Conhecimento sobre lona, impressão e diagramação.

Perfil de autogestão. Desejável superior em andamento nas áreas de marketing, publicidade ou jornalismo.

Informações: Horário: 8h às 17:50h com 1h de almoço. Segunda a sexta feira.

Salário: R$1,800.00 + R$ 25,00 de alimentação diária + participação semestral.

Interessados deverão enviar currículo para vagas@dhconsultoria.com.br informando no assunto: ANALISTA DE MKT.

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Sistema Ari de Sá realiza Curso de Consultoria Educacional no Ceará

Por Márcia Catunda em Administração, Pedagogia, Psicologia

16 de janeiro de 2017

Até 17 de janeiro, está aberto o processo seletivo para participar do Curso de Consultoria Educacional, promovido pelo Sistema Ari de Sá (SAS), em Fortaleza (CE). Serão duas manhãs de aulas presenciais, 21 e 28 de janeiro, além de 8 horas de curso a distância. Podem participar do curso profissionais com graduação concluída ou em andamento em Pedagogia, Psicologia, Administração ou áreas afins. Os interessados devem enviar o currículo para o e-mail cursosas@aridesa.com.br.  O SAS entrará em contato com os selecionados para confirmar a participação no curso.

O curso é voltado para profissionais que tenham interesse em atuar com prospecção de novas escolas. Os melhores alunos do curso serão contratados pela empresa.  É necessário que a pessoa tenha conhecimento na área de vendas, preferencialmente em produtos e serviços relacionados à educação, e disponibilidade para viagens. 

Serviço

Curso de Consultoria Educacional SAS

Carga Horária: 16h (8 horas presenciais e 8 horas EAD)

Aulas presenciais: 21/01 e 28/01, das 8h às 12h

Local: Sistema Ari de Sá – Av. Engenheiro Santana Júnior, 3333 – Cocó

Inscrições: Enviar currículo para cursosas@aridesa.com.br até 17/01

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Jovem Aprendiz

Por Márcia Catunda em Ensino Médio

16 de janeiro de 2017

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Assistente de Marketing

Por Márcia Catunda em Marketing

11 de janeiro de 2017

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Sistema Ari de Sá abre vagas em diversas áreas de atuação

Por Márcia Catunda em Ciências Contábeis, Letras, Marketing, Pedagogia

09 de janeiro de 2017

O Sistema Ari de Sá está com vagas abertas para diversos setores, entre eles Marketing, Gente e Gestão, Pedagógico e Logística.

Dentre as opções de cargos, estão as de Coordenador de Marketing, Analista de Planejamento e Gestão (Employer branding), Consultor Pedagógico, Editor de texto e Revisor. Além de salário compatível com o mercado, o SAS oferece uma série de benefícios, como vale-transporte, refeição no local e descontos em restaurantes, academias, livrarias, entre outros estabelecimentos.

Todas as vagas são para a matriz (Avenida Engenheiro Santana Junior, 3333 – Cocó), com carga horária de 44 horas semanais, de segunda a sexta.

Confira a lista de todas as vagas disponíveis:

Analista de Planejamento e Gestão (Employer branding)

Analista de Recrutamento e Seleção

Assessor de Relacionamento com o Cliente

Assistente de Recrutamento e Seleção

Assistente Fiscal

Consultor Pedagógico

Coordenador de Marketing

Editor de Texto

Gerente de Marca e Comunicação

Operador de Câmera

Revisor

Mais informações sobre as vagas podem ser encontradas em www.portalsas.com.br/trabalhe-conosco.

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Profissional de RH utiliza Whatsapp para selecionar candidatos a uma vaga de emprego

Por Márcia Catunda em Sem categoria

24 de janeiro de 2017

Antônio Dionatas trabalha com recrutamento de pessoas 

adotou o Whatsapp como ferramenta de seleção.

Muitos candidatos a uma vaga de emprego ficam nervosos quando chega o momento da entrevista com o recrutador. Há o medo de falar algo indevido, de não agradar ou de demonstrar alguma insegurança.  Além disso, vários deles  deixam de comparecer ao processo seletivo por não terem condições de custear passagem até o local. Ao avaliar todas essas questões, o gestor em Recursos Humanos Antônio Dionatas decidiu inovar e entrevistar os candidatos pelo Whatsapp.

“ O jovem hoje está cada vez mais conectado às redes sociais. Administro grupos de emprego no Facebook e recebo vários currículos por e-mail por causa das vagas que eu publico nesses grupos diariamente. Apesar disso, muitos faltam à entrevista porque não possuem dinheiro para o deslocamento.  Também observei que muitos deles davam viagem perdida porque não tinham perfil para a vaga. Então, para facilitar resolvi fazer entrevistas pelo Whatsapp. O retorno está sendo bem positivo”, explica Dionatas.

Além de economizar com custos de passagem, a entrevista  pelo Whatsapp deixa o candidato mais seguro e relaxado. “ Pelo Whatsapp conseguimos traçar o perfil do candidato. Percebi que esse tipo de entrevista o deixa mais tranquilo, o que também é uma vantagem, já que alguns, mesmo com um bom currículo, muitas vezes perdem a vaga por timidez ou insegurança durante o processo seletivo”, pontua.

Antônio reforça que o Whatsapp não vai substituir uma entrevista presencial. Apesar da ferramenta ajudar na análise do perfil dos candidatos, ainda assim ele os convoca para uma entrevista presencial. “ Jamais uma entrevista virtual, seja ela pelo Skype, Facebook, Whatsapp ou Vídeo Conferência vai substituir a entrevista presencial, pois há necessidade do recrutador conhecer de perto o comportamento do candidato”, justifica.

 

Priscila Barbosa participou de entrevista pelo Whatsapp

e gostou da experiência.

 

Priscila Barbosa tem experiência como atendente e operadora de caixa. A jovem de 22 anos  atualmente está na busca por um novo emprego, há cerca de um mês. Ela teve a oportunidade de participar de uma entrevista de trabalho pelo Whatsapp com Antônio Dionatas e aprovou a experiência. “Eu nunca tinha tido a oportunidade de participar de uma entrevista virtual, porém quando fui avisada que em alguns minutos eu iria participar de uma entrevista pelo Whatsapp, fiquei ansiosa e nervosa. Mas quando a entrevista começou, me senti à vontade e tranquila. Eu particularmente amei a experiência, foi muito legal e proveitosa, consegui tirar dúvidas sobre a vaga pretendida por mim, e o recrutador conseguiu conhecer um pouco mais de mim como candidata”, conta.

Priscila diz que só viu vantagens na entrevista virtual e que gostaria de ter novamente essa experiência. “Uma entrevista assim é bem mais prática porque podemos participar da seleção sem precisar sair de casa. Basta ficar em um local que  não tenha ruídos e que ninguém possa interromper naquele momento. Outra vantagem é que o candidato fica bem mais tranquilo quando está sendo entrevistado virtualmente, pois uma entrevista sempre é algo que nos deixa bastante ansiosos”. Sobre o processo seletivo ela revelou que está aguardando resposta para saber se irá participar da entrevista presencial.